چگونه نرخ خروج را کاهش دهیم؟
چگونه نرخ خروج را کاهش دهیم؟ برای بسیاری از مدیران بحث نرخ خروج کارکنان اهمیت اندکی دارد. این ... ادامه مطلب
چگونه تعلق سازمانی را بسنجیم؟
چگونه تعلق سازمانی را بسنجیم؟ اهمیت تعلق سازمانی (engagement) اصولاً موضوعی نیست که نیاز به بحث داشته باشد. ... ادامه مطلب
انتقال تجربه از آزاده دودانگه
کمپین قدردانی سازمانی چگونه انرژی همکاری رمیسیها را افزایش داد؟ گفتگوی تیم اپلیکیشن ریکو با آزاده دودانگه، سرپرست ... ادامه مطلب
احساس تعلق یا دلبستگی کارکنان چیست؟
احساس تعلق یا دلبستگی کارکنان چیست؟ بسیاری از مدیران اغلب از میزان تلاشی که باید صرف پایش عملکرد ... ادامه مطلب
گروه رستورانهای جو
گروه رستورانهای جو گروه رستورانهای جو با ایده خلق یک فضای رستورانی fast-casual وارد این صنعت شد؛ و ... ادامه مطلب
چگونه عملکرد کارکنان را بهبود ببخشیم؟
چگونه عملکرد کارکنان را بهبود ببخشیم؟ این سوال یکی از رایجترین سوالاتی است که مدیران در کسبوکارهای کوچک ... ادامه مطلب
قدردانی سازمانی چیست؟
قدردانی سازمانی چیست؟ فرض کنید مدیر یک شرکت موفق هستید و تعداد کارمندان قابل توجهی زیرمجموعه شما فعالیت ... ادامه مطلب
چگونه پروفایل کاربریمان را تکمیل کنیم؟ (پروفایل)
چگونه پروفایل کاربریمان را تکمیل کنیم؟ (پروفایل) شما در ریکو با استفاده از بخش پروفایل کاربری میتوانید با ... ادامه مطلب
چگونه در ریکو گفتگوی بازخوردی داشته باشیم؟ (فیدبک)
چگونه در ریکو گفتگوی بازخوردی داشته باشیم؟ (فیدبک) از طریق ابزار فیدبک شما میتوانید به صورت خصوصی با ... ادامه مطلب