ابزار داشبورد

گزارش‌ها و نمودارهای تحلیلی دیگری بسته به نیاز سازمان‌های عضو ریکو قابل تهیه و اختصاصی‌سازی است.
داده‌های داشبورد هوشمند ریکو و تحلیل آن‌ها، در کنار سایر شیوه‌های پایش همکاران، به مدیران و رهبران کمک می‌کند تا تصمیمات مناسبی برای بهبود تجربه همکاری در سازمان اتخاذ کنند.
مثلا داده‌ها نشان می‌دهد، میزان قدردانی‌های بین تیمی، عدد بسیار پایینی است. و اگر برای یک سازمان بحث همکاری بین تیمی اهمیت داشته باشد، مدیران می‌توانند پس از یافتن علت ماجرا، راهکارهایی را برای حل این مساله بکار بگیرند.
یا ممکن است داده‌های داشبورد هوشمند ریکو، بیان‌گر آن باشد که همکاران به ارزش سازمانی همچون «احترام» بسیار پایبند هستند؛ اما ارزش «نتیجه‌گرایی» درصد بسیار پایین را در نمودار نشان دهد. شاید بررسی همین مساله در کنار داده‌های ارزیابی عملکرد، بتواند نشان دهد که چرا بازدهی فعالیت برخی تیم‌ها یا دپارتمان‌ها در سطح قابل قبولی نیست.